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午夜福利有限责任公司深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案

浏览次数: 发表时间:2013年07月29日

午夜福利有限责任公司
深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案

    根据中央、省委和省林业厅党组关于开展党的群众路线教育实践活动的部署安排,为扎实开展好午夜福利党的群众路线教育实践活动,结合企业的实际,制定本实施方案。
    一、总体要求
    认真贯彻落实中央、省委《实施意见》和省林业厅《实施方案》精神和要求,充分认识教育实践活动的重大意义,把握教育实践活动的指导思想和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,以深化“四下基层”为主要载体,把贯彻落实中央八项规定和省委贯彻落实办法作为切入点,针对企业实际,抓住并认真解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题,努力提高做好新形势下群众工作的能力,进一步转变工作作风,抓好生产经营,推进项目建设,实现企业跨越发展。
    二、方法步骤
    在全面展开教育实践活动前,要做好思想、组织、宣传、发动、调查研究等各项准备工作。教育实践活动要坚持上级带下级、一级抓一级。集团公司要以集中学习讨论、“四下基层”为载体,坚持把学习教育贯穿全过程,把深入群众、服务群众贯穿全过程,把解决问题、改进工作贯穿全过程,把理论研究、制度创新贯穿全过程。要把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观念、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点,切实服务中心、服务大局、服务基层,推动教育实践活动扎实有效开展,确保教育实践活动党员参与率高、职工满意率高。这次教育实践活动不分阶段、不搞转段,坚持时间服从效果、进度服从质量,自下而上找问题,上下互动查原因,分级分层次抓整改,把学习教育、征求意见、解决问题贯穿始终,着力抓好3个环节:
    (一)学习教育、听取意见(时间约6周)
    这个环节是整个教育实践活动的基础,重点是搞好学习宣传和思想教育,深入开展调查研究,广泛听取职工群众意见。
    1.进行思想发动。召开集团公司动员大会,由集团公司党政主要领导作动员报告,请省厅联络组领导作动员讲话。各党支部也要认真组织动员,深入调查研究,引导广大党员干部认真学习领会中央精神和省委要求,结合思想工作实际,端正态度,以饱满的政治热情和良好的精神状态投入教育实践活动之中。动员会议前,组织党员、职工对集团公司领导班子成员进行民主评议,了解领导班子在群众路线、作风建设方面存在的突出问题、表现形式,听取意见和建议。
    2.开展学习教育。各支部采取集中学习、专题辅导、交流讨论、个人自学等多种形式,组织党员干部认真学习中国特色社会主义理论体系、《党章》和党的十八大报告、习近平总书记一系列重要讲话精神、党的光辉历史和优良传统,学习省第九次党代会报告和省委有关会议、文件精神。开展理想信念、党性党风党纪和道德品行教育,开展中国特色社会主义宣传教育。大力弘扬古田会议精神、谷文昌精神、新时期“福建精神”和林业行业精神,深入学习詹红荔、李彬、林丹、吴一心、黄金水和在“四下基层”活动中涌现出来的先进单位和个人。领导班子成员集中学习时间不少于5天,交流讨论不少于3次。集中学习要本着实事求是、厉行节约的原则,合理安排,注重实效。
    3.组织专题讨论。组织党员干部立足本职岗位,认真开展专题讨论,着力提高思想认识,强化群众观念,自觉做到一切工作为了群众、全心全意服务群众,不断强化群众路线观念,增强做好群众工作的自觉性。特别要开展马克思主义群众观点和党的群众路线专题学习讨论,进一步明确为民务实清廉的具体要求,进一步增进与职工群众的感情,进一步密切党群干群关系。
    4.广泛征求意见。要结合领导干部“四下基层”,引导广大党员干部深入基层调查研究,广泛听取群众对党的政策、干部作风、工作方法等方面的意见建议,为对照检查、开展批评和解决问题打好基础。各党支部要召开组织生活会、群众座谈会,进行“四查四看”:一查思想认识,看是否树牢了群众观点、站稳了群众立场;二查工作作风,看是否深入基层贴近群众、工作扎实有效;三查方式方法,看是否为群众所接受、真正受到群众欢迎;四查政策措施,看是否真正符合群众需求、惠及广大人民群众。公司领导要结合工作分工,普遍开展走访活动,广泛听取意见,了解群众诉求,听取群众意见,增进群众感情。把征求到的意见建议进行梳理,及时报送公司党委。
    (二)查摆问题、开展批评(时间约4周)
    这个环节是整个教育实践活动的关键,重点是围绕为民务实清廉要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题,进行党性分析和自我剖析,开展批评和自我批评,以整风精神开好高质量的民主生活会。
    1.会前深入谈心,认真查摆问题。党委书记要与班子成员逐一谈心,班子成员之间要互相谈心,沟通思想、交换看法,在重要的问题上形成共识。对反映存在问题较多的班子成员,帮助分析查找原因。根据征求意见和谈心谈话的情况,每个领导班子成员都要对照为民务实清廉要求撰写对照检查材料,领导干部要自己思考自己动笔。对照检查材料应包括个人作风基本情况、存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施等四个部分,重点放在后三个部分。
    2.会上诚恳批评,真正触及思想。党委书记要带头开展批评与自我批评,班子成员要把自己摆进去,针对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面存在的突出问题逐项对照检查,进行深刻的自我剖析。讲问题要具体,对群众反映的问题要讲清情况,有问题的要剖析原因。
各支部要开好组织生活会。每个党员都要参加所在党支部的专题组织生活会,认真查找基层服务型党组织建设的差距和问题,明确努力方向,提出改进措施和办法。
    3.会后通报情况,自觉接受监督。党委书记要主持召开会议,在一定范围内通报领导班子民主生活会情况。同时要形成民主生活会情况专项报告,上报厅教育办。
    (三)整改落实、建章立制(时间约4周)。
    这是整个教育实践活动出成果、见成效的环节,重点是针对作风方面的问题,提出解决对策,制定和落实整改方案;对一些突出问题,进行集中治理;建立健全贯彻党的群众路线的长效机制。
    1.制定整改方案。要认真研究提出整改落实的目标任务、具体措施、方式方法和时限要求,并在一定范围内公示,接受群众监督。实行一把手负责制,认真抓好落实。
    2.着力解决问题。聚焦作风建设,对照中央和省委提出的反对“四风”的具体要求,对一些突出问题,进行集中治理。要提高群众工作能力,着重解决工作不实的问题,着重解决在人民群众利益问题上不维护、不作为的问题,着重克服及时行乐思想和特权现象,着重狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气。
    3.强化正风肃纪。进一步严明政治纪律,自觉维护中央权威,始终与党中央保持高度一致,坚决贯彻中央的决策部署。加强领导班子建设和严格教育管理党员;对存在一般性作风问题的干部,立足于教育提高,促其改进;对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的党员,要进行组织调整。在活动中发现的重大违纪违法问题,要及时移交纪检监察机关或有关方面严肃查处。
     4.加强制度建设。对贯彻党的群众路线已有制度进行梳理,经实践检验行之有效、群众认可的,要长期坚持,抓好落实;对不适应新形势新任务要求的,要抓紧修订完善。坚决纠正有令不行、有禁不止、无视制度的问题。注重从机制上解决问题,建立健全定期研究解决基层和群众反映突出问题等制度,形成直接联系服务群众的常态长效机制,使贯彻群众路线成为党员长期自觉的行为。
集中教育实践活动告一段落后,要继续抓好整改措施的落实,巩固扩大活动成果。各支部要及时写出报告,向党委汇报。
    三、组织领导
    集团公司成立党的群众路线教育实践活动领导小组,由公司主要领导任组长。下设办公室,落实教育实践活动方案,指导督促各党支部教育实践活动落实。
整个教育实践活动既要认真落实中央和省委统一部署,坚持教育实践活动的基本环节不能少、不变通,把“规定动作”做到位;又要结合各自实际,灵活安排各个环节的工作,在解决问题上下功夫,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。
    要高度重视教育实践活动的宣传舆论工作,把握正确导向。充分利用门户网站、学习园地、报刊、电视、广播等各种媒体和学习宣传阵地,及时反映活动中各项工作取得的积极进展和学习教育活动成果,总结推广好经验、好做法,扩大影响,营造氛围,统一思想,凝聚力量。组织开展党的群众路线理论研究,适时召开理论研讨会。要做好教育实践活动的档案工作,有关材料及时上报。
    坚持围绕中心、服务大局,把组织开展教育实践活动与认真做好各项工作和党员、干部履职尽责结合起来,统筹兼顾,做到两手抓、两不误、两促进。

 
抄送:福建省林业厅教育办
中共午夜福利有限责任公司委员会            2013年7月29日印 

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